Pro a proti
Stejná práce, stejná odměna? Ano, souhlasí Středula. „Záleží i na trhu,“ tvrdí unie zaměstnavatelů
Pro a proti
Plus
Soud vyhověl olomouckému zaměstnanci České pošty, který si stěžoval na platovou nerovnost v porovnání s pražskými kolegy. Zatím nepravomocně mu přiznal finanční kompenzaci. „Je zcela správné, že u jednoho zaměstnavatele se posuzuje stejná práce za stejnou mzdu,“ říká v pořadu Pro a proti předseda Českomoravské konfederace odborových svazů Josef Středula. „Co je stejná práce a co není, je složitější,“ namítá prezident Unie zaměstnavatelských svazů Jiří Horecký.
Karolína Koubová
Přepis epizody
-
Dobré dopoledne přeje Karolína Koubová. Za stejnou práci stejnou odměnu. Dle tohoto principu vyhověl soud olomouckému zaměstnanci České pošty, který si stěžoval na platovou nerovnost v porovnání s jeho pražskými kolegy a zatím nepravomocně mu přiznal finanční kompenzaci. O oprávněnosti jeho stížnosti ale rozhodl už Ústavní soud před několika lety. Další stovky žalob týkající se různého odměňování u České pošty. Obvodní soud ještě řeší a bude řešit, nakolik je tato kauza zásadní pro trh práce. Platovou politiku z centra versus regionů. Jde o správnou aplikaci zákoníku práce, který přiznává za stejnou práci stejnou mzdu, respektive plat, nebo by bylo namístě zohlednit i životní náklady v dané lokalitě.
-
A proti Karolíny Koubové.
-
A já už po telefonních linkách zvu do vysílání předsedu Českomoravské konfederace odborových svazů Josefa Středulu. Dobrý den.
